人才招聘

企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)團隊的合作與管理的創(chuàng )新,只有具有團隊精神和創(chuàng )新意識的人,才能不斷超越自我、成就未來(lái)。
Recruitment

崗位招聘

崗位類(lèi)別 工作地點(diǎn) 需求專(zhuān)業(yè) 需求人數 操作
技術(shù) 鄭州 大專(zhuān)及以上 5人 電子人才招聘
銷(xiāo)售 鄭州 大專(zhuān)及以上 5人 電子人才招聘
Professional Team

人才理念

合作創(chuàng )新:企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)團隊的合作與管理的創(chuàng )新,只有具有團隊精神和創(chuàng )新意識的人,才能不斷超越自我、成就未來(lái)。
以人為本:尊重人的差異,人盡其才,才盡其用;尊重人的能力差異,因能定崗,能力決定崗位,貢獻決定價(jià)值。
能力適度:能夠具備崗位知識,完成崗位使命,并具備良好學(xué)習能力的人就是優(yōu)秀的員工。
愛(ài)崗敬業(yè):愛(ài)崗敬業(yè)是干好本職工作的基礎,只有敬業(yè)才能成為崗位專(zhuān)家,成為對社會(huì )、對企業(yè)、對自己負責的人才。
Employee Welfare

薪酬福利

我們提供具有競爭力的薪酬體系、完善的獎勵機制以及培訓制度。提供包括在崗學(xué)習、自主學(xué)習等多樣化資源,不斷激發(fā)員工創(chuàng )新活力。
  1. 各類(lèi)培訓
    各類(lèi)培訓
  2. 員工關(guān)懷
    員工關(guān)懷
  3. 季度團建
    季度團建
  4. 帶薪休假
    帶薪休假
  5. 五險一金
    五險一金
Training and development

培訓發(fā)展

公司建立多層次的培訓體系,全面覆蓋了各部門(mén)、各層級崗位員工,培訓類(lèi)型涉及新員工培訓、專(zhuān)業(yè)培訓、通用能力培訓、學(xué)歷深造及專(zhuān)業(yè)資質(zhì)認證等,并將員工培訓與員工成長(cháng)和職業(yè)發(fā)展進(jìn)行結合。公司建立了員工職業(yè)發(fā)展通道,完善公司晉升管理制度,使公司在業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)實(shí)現員工不斷成長(cháng)。
職業(yè)培訓系統 :
1、所有新人入職后,都將進(jìn)行系統的入職培訓,熟悉公司制度、崗位職責、工作流程等;
2、公司建立了技術(shù)、運營(yíng)、管理、應屆生等多個(gè)系統培訓體系,并以一對一導師制進(jìn)行在職培訓;
3、全年不定期在合作廠(chǎng)家參加技術(shù)培訓,并針對各項技術(shù)認證舉辦培訓。